Суд запретил Британии игнорировать правила ЕС [ Редагувати ]
Британия нарушила закон ЕС, позволив компаниям игнорировать правила ЕС, ограничивающие рабочее время, постановил высший суд ЕС.
В деле, породившем горячие споры о защите служащих, суд поддержал иск Европейской Комиссии против правительства Великобритании по поводу рекомендаций, которые оно выпустило для компаний с объяснениями, как интерпретировать правила ЕС.
"Рекомендации позволяют работодателям не настаивать на отдыхе служащих, что приводит к тому, что служащие полноценно не отдыхают", - постановил Европейский суд. Согласно законам ЕС минимальный ежедневный отдых наемных работников должен составлять 11 часов, при этом они дополнительно должны отдыхать в течение 24 часов каждую неделю.
Британия перенесла нормы ЕС в национальное законодательство в 1998 году, после чего правительство выпустило рекомендации, в которых объяснило, что работодатели должны предоставлять работникам возможность отдыха, но не указала на их обязанность убедиться, что служащие действительно отдыхали не меньше положенного. Теперь Британии, занимающей второе место в ЕС по продолжительности рабочей недели, придется переписать рекомендации.
