В Виннице не хватает денег на выплаты роженицам [ Редагувати ]

Винницким мамам советуют запастись терпением - денег, предусмотренных для выплат роженицам, на всех не хватит. Об этом предупреждают в областном управлении социальной защиты населения.
Только в Виннице из запланированных на этот год 23 миллионов гривен уже выплатили 21. Чтобы решить проблему во всей области, необходимо ещё 30 миллионов.
К "беби-буму" в Виннице чиновники готовы не были. Именно этим и объясняется отсутствие средств, для выплаты единоразовой помощи новоиспеченным мамам.
Три тысячи четыреста гривен - единовременная выплата, сумма небольшая, если учесть все траты на грудного ребенка. Но и этих денег, в Виннице ожидают по нескольку месяцев:
- У нас были проблемы, то получили очень поздно. Вообще, сомневались даже, что мы их получим. Вроде оформили все нормально. После родов сразу через 2 недели мы отнесли все бумаги. Но получили очень и очень поздно.
В областном управлении защиты населения говорят, что бюджетных денег на выплаты может и не хватить. Не думали, что произойдёт такой неожидаемый всплеск рождаемости. Только за первое полугодие выплачено 70% запланированных на данные цели средств. А вот в винницкой мэрии успокаивают: всем, кто обратился в органы социальной защиты, материальную помощь выплачивают. А то, что не всегда вовремя, так в этом вина молодых мам.
Андрей Рева, заместитель председателя Винницкого горсовета:
- Пока вона ходить, їй можуть сказати: принесiть те, принесить ще шось. От вона ходить 2-3 рази. В результатi вона здає, наприклад, в листопадi мiсяцi, в кiнцi. Її включають вже в грудневу виплату. А отримує вона їх в сiчнi. Вона з листопада почала оформлювати. А получить в сiчнi. Звичайно, вона каже, що менi не платять. Але, причина в 90 випадкiв iз ста саме в цьому.
Чиновники расписываются только за тех, кто не работает и не учится. Все остальные решают свои проблемы там, где трудятся. По мнению Андрея Ревы, следовало бы доверить выдачу всех денег службам социальной защиты. Чтобы помощь можно было получать не зависимо от места работы.