Роботи багато, робітників мало: чому українці ігнорують бум вакансій [ Редагувати ]
Зарплати ростуть, а працювати нікому. В Україні бум вакансій. Потрібні спеціалісти практично у всіх сферах. Щоб заманити до себе роботодавці готові навіть підвищувати зарплатню. Але й це не спрацьовує. Яна Танчак розбиралася де, кому та скільки платять і чому українці не охоче йдуть на запропоновану роботу.
Зоя Лебідь. І Далія Саюк. Ці жінки особисто не знайомі. І живуть у різних кінцях Європи. Зоя в Кропивницьому. Далія - в Лондоні. Та їх об'єднує те, що вони щомісяця рахують сімейний бюджет.
У кропивничанки Зої є чоловік та син-випускник. Аби звести кінці з кінцями, доводиться працювати одразу на двох роботах: вона - керівниця невеликої приватної школи і комунікаційна менеджерка на одній із фірм.
Середня зарплата в регіоні неповні одинадцять тисяч гривень. Зоя отримує трохи більше. І половина з цих грошей йде на продукти і комуналку, 20 процентів - на необхідні речі:
Зоя Лебідь, жителька м. Кропивницький:
На основні витрати вдень іде десь 300-400 вдень, це продукти харчування проїзд і якісь найнеобхідніші речі, які щодня корм тваринам купується.
Те, що залишається - витрачає переважно на сина:
Зоя Лебідь, жителька м. Кропивницький:
Який вже дорослий і йому потрібні не просто кишенькові кошти, йому потрібний дорослий одяг, доросла чоловіча косметика і.т.д.
У жительки Лондона Далії теж є сім'я. Щоправда син маленький. А чоловік власник кафе, де продають фіш-енд-чіпс. Працює з ранку до ночі з одним вихідним.
Далія адміністраторка у готелі. Разом мають середню лондонську зарплату. Це 2500 фунтів на місяць.
Далія Саюк, жителька Лондона:
Зазвичай зарплату індексують щороку. Її піднімають не набагато, залежно від інфляції, але щоразу десь у серпні нам про це повідомляють. Але цей рік - був винятком.
Через пандемію. До неї подружжю вдавалося щороку відкладати на дві закордонні відпустки. І навіть ще трохи залишалося. Та карантин сильно вдарив по ресторанному бізнесу чоловіка. Та й Далія майже весь час просиділа вдома у примусовій відпустці. Однак зарплату отримувала від уряду. Хоча й не всю - 80 відсотків.
Далія Саюк, жителька Лондона:
У нашому випадку одна зарплата йде на оренду квартири і оплату комунальних послуг, це дуже дорого в Лондоні, а інша на продукти, одяг, витрати на дитину.
Далія чекає, що от-от покличуть на роботу. Бо готелі знову відчиняються, і більшість карантинних обмежень зняті. Тож зараз в Британії бум працевлаштування. Найбільша потреба в ІТ-шниках та обслуговуючому персоналі. Тож у гонитві за працівниками, роботодавцям довелося трохи підвищити зарплати.
В українському Нацбанку цього тижня теж звітують: проаналізували статистичні дані і побачили - зарплати українців стрімко зростають:
Зростання заробітньою плати Державна служба статистики зафіксувала у всіх сферах. У Нацбанку запевняють - пов'язане це з відновленням економіки. Мовляв, пандемія коронавірусу спадає і все повертається до звичного життя. Найбільше та найшвидше зарплати ростуть на Західній Україні.
А саме на Тернопільщині, Івано-Франківщині та Буковині. У Нацбанку пояснюють: це тому що торік повернулися додому заробітчани.
Володимир Лепушинський, директор департаменту монетарної політики та економічного аналізу НБУ:
Це найбільш активні в плані трудової міграції регіони відповідно. коли був обмежений виїзд в квітні минулого року от на цьому фоні, коли вже зараз люди можуть виїжджати це створює якраз тиск в бік підвищення зарплат.
У середньому зарплата українців зросла на третину. А заробітки медиків ще більше. Аж на 70 відсотків і це завдяки ковідним доплатам.
Та попри оптимістичні звіти Нацбанку, киянин Сергій Шинкарчук покращення не відчув. Ми зустріли його на виході з одного зі столичних Центрів Зайнятості. Без роботи чоловік уже 9 місяців.
Сергій Шинкарчук, безробітний:
Центр зайнятості час від часу пропонує вакансії. Але за моїм профілем знайти конкретно центру зайнятості роботу важче от щойно буквально запропонували ще одну вакансію - зараз піду дізнаватися умови.
Сергій мій колега-телевізійник. Займається написанням сценаріїв, монтажем, озвучкою. Роботу шукає й в інтернеті, але, запевняє, зарплату пропонують нижчу, ніж була торік.
Сергій Шинкарчук, безробітний:
Те, що я шукаю сам мало хто з роботодавців встановлює якийсь рівень заробітної плати в інтернеті все пишуть в залежності вашої профорієнтаційних навичок, в залежності від вашої кваліфікації і тощо.
Одна із найбільш постраждалих сфер під час пандемії ресторанний бізнес. Як і чоловік Далії, українські ресторатори були змушені свої заклади закрити. Але й тут в Нацбанку бачать позитив: кажуть - зараз заробітки в гастро-сфері збільшилися вдвічі!
Ресторатор Дмитро Борисов призначає нам зустріч у своєму закладі у центрі столиці. Це - його перший ресторан, який він відкрив понад 10 років тому.
Дмитро Борисов ресторатор:
В нас з чотирьох тисяч коли закривали повністю наші заклади залишилось працювати 17 людей всі інші в відпустках за свій рахунок, що є по факту звільненням. Відсотків 70 працівників ми повернули. наприклад в нашій компанії це 60 закладів.
Повернули не всіх, бо нині немає охочих працювати в ресторанній сфері, розповідає Дмитро. Люди бояться, що черговий локдаун знову залишить їх без роботи. Тож для стимулу - доводиться підвищувати зарплатню.
Дмитро Борисов, ресторатор:
Зараз мінімум на 20 відсотків виросли оплати. Зараз ми сподіваємося що якраз закінчаться навчання і хтось з молодих людей, хто закінчив вже там інститути і прийде хоча б на літній період.
Підбором персоналу для різних компаній Інна Новицька займається вже 13 років. Розповідає, у Західній Україні бракує обслуговуючого персоналу, на Сході - ІТ-шників. На Півдні сільгоспробітників. А в центральних та північних регіонах постійно шукають продавців.
Інна Новицька, директорка консалтингового агентства:
Вакансий намного больше, дефицит кадров наблюдается, как я сказала, очень избирательны украинцы в плане работы - несколько раз подумают вообще идти стоит или не стоит на собеседование.
Перебірливі, бо є інші пропозиції. І за більші гроші пояснює перший віце-президент Торгово-промислової палати Михайло Непран.
Михайло Непран, перший віцепрезидент торгово-промислової палати:
Ми вже не Хуторець на обочині великої дороги ми у загально світовому ринку праці, а після того, як почався відплив робочої сили, то наші роботодавці вимушені були переглядати зарплати. На сьогоднішній день жорстке конкурентне середовище на ринку праці.
Усі ці підвищення ілюзія, запевняє економіст Андрій Новак. Навіть попри конкурентну боротьбу роботодавців, багатшими працівники не стають. Бо зароблені гроші з'їдає інфляція. На цей рік її прогнозували на рівні семи з половиною відсотків. Нині вона вже перетнула позначку у 8.
Андрій Новак, економіст:
Інфляція зростає через те, що в нас вже декілька років постійно зростають ціни на енергоносії і оскільки енергоносії це обов'язкова частина собівартості цих товарів і послуг відповідно всі товари і послуги в Україні зростають високими темпами, що ми бачимо і по цінникам в магазинах.
Продукти та комуналка - це якраз левова частка сімейного бюджету для більшості українців.
За комунальні послуги Зоя Лебідь із Кропивницького зимою платила по чотири тисячі гривень. А через вступ сина до університету, родина була змушена відмовитися цьогоріч від літнього відпочинку. Бо фінансово не потягнуть.